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    2019年四川成都仲裁委员会办公室公开易胜博体育下载编外派遣工作人员6人公告

    2019-01-11 10:21:00  来源:成都人才网
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    2019年四川成都仲裁委员会办公室公开易胜博体育下载编外派遣工作人员6人公告已发布,报名方式:网上报名,报名时间:2019年1月10日至2月18日24:00截止四川易胜博网站考试网特别整理了公告相关信息。以下是公告详情:

    成都仲裁委员会是成都市人民政府于1997年依据《中华人民共和国仲裁法》组建的商事合同纠纷仲裁机构,致力于公正高效地化解各类商事争议。近三年来,年均受案数超过千件,年均受案标的额超过50亿元,案件涉及房地产交易、建设工程、货物买卖、股权转让、金融投资等多个领域。经过多年的努力,逐渐形成了一套创新求实的仲裁理念和科学完善的管理制度,打造了一支精英云集的仲裁员队伍和专业高效的秘书团队,拥有了较为先进完善的办公硬件环境,已经发展成为国内具有较高知名度的优秀仲裁机构之一。

    成都仲裁委员会办公室是成都仲裁委员会的常设办事机构,现因工作需要,易胜博体育下载编外派遣工作人员6名。具体事项公告如下:

    一、易胜博体育下载岗位、人数及职位描述

    易胜博体育下载岗位:仲裁秘书(点击投递简历)

    易胜博体育下载人数:6人

    职位描述:组织和管理仲裁程序,为庭审活动提供秘书服务,协助仲裁庭作出各类仲裁文书。

    二、易胜博体育下载范围和应聘条件

    (一)易胜博体育下载范围:符合应聘条件的社会在职及非在职人员,2018年8月1日之后毕业的全日制在读生不在此次易胜博体育下载范围内。

    (二)应聘条件

    1、遵纪守法,品行端正,具备良好的职业操守,有责任感和事业心,服务意识强,善于合作;

    2、全日制普通高等院校法学专业本科及以上学历,研究生本科阶段专业须为法学;

    3、具备良好的协调、沟通能力和文字写作能力;

    4、文字录入速度在每分钟50字以上;

    5、1991年1月1日以后出生;

    6、身体健康。

    三、易胜博体育下载程序

    本次易胜博体育下载工作按照公布招考事项、网上报名与资格初审、笔试和技能测试、原件校验、面试、体检、公示、聘用等七个步骤实施。具体程序和方法如下:

    (一)网上报名与资格初审

    应聘人员报名前务必认真阅读本公告,根据本人学历、专业等实际情况与应聘条件相一致的原则报名。不符合应聘条件的,考试成绩无效。

    1、应聘人员登录成都人才网(www.rc114.com)进行网上报名

    2、报名时间:2019年1月10日至2月18日24:00截止

    3、报名程序:

    ① 网上注册(已有成都人才网账号者请直接登录)。应聘人员进入成都人才网后点击个人登录/注册,按网络提示进行注册,填写个人基本信息并上传照片。请务必填写真实、准确的身份证号,此身份证号码将作为后期笔试考试唯一凭证。电子照片须为本人近期免冠正面证件照,格式为JPG,大小不大于200KB(照片必须上传)。【特别提示】个人简历中必须填写个人政治面貌、民族、个人学历、毕业院校、本科及研究生阶段专业、现居住地、联系电话等基本信息。在自我评价栏应说明个人有无违法违纪受处分的情况。填写信息务必真实准确。联系电话请填写手机号码,在报名至易胜博体育下载结束期间须保持通讯畅通。电话变更后,应主动告知。

    ② 投递简历。注册成功后(已有人才网账号者请直接登录),应聘人员点击公告中易胜博体育下载岗位的链接查看岗位详情,之后点击“申请职位”在线投递简历。

    4、根据应聘人员网上报名信息进行资格初审。初审合格人员通过短信通知其考试时间和地址。

    (二)笔试和技能测试

    1、笔试方式:笔试以闭卷答题方式进行。

    2、笔试内容包括职业能力倾向测验、仲裁法、民事诉讼法、合同法、民法总则和公司法,总分100分。

    3、技能测试内容为文字录入。

    4、笔试及技能测试时间暂定于2019年2月23日。具体时间和地点将以短信形式通知。

    (三)原件校验和面试

    1、文字录入速度在每分钟50字以上的,按笔试成绩从高分到低分排列,前20名人员进入原件校验。原件校验合格进入面试。进入面试人员与易胜博体育下载人数之比若低于3∶1,则相应调减易胜博体育下载人数。

    2、面试采用半结构化面试的方式进行,总分100分。

    3、原件校验和面试时间暂定于2019年3月2日。具体时间和地点将以短信形式通知。

    (四)成绩汇总

    考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

    (五)体检

    按照易胜博体育下载人数,根据总成绩,从高分到低分等额确定进入体检人员。具体时间和地点将以短信形式通知。

    (六)公示

    拟聘人员名单在成都仲裁委员会官网上进行公示。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的,取消该拟聘人员的拟聘资格。

    (七)聘用

    录用人员按劳务派遣方式管理,与成都人才有限责任公司签订劳动合同。

    四、薪资待遇

    年薪10万左右。按国家规定购买社会保险和住房公积金。

    五、其他事项

    1、本次易胜博体育下载一律采取应聘人员本人网上报名的方式,不接受上门、电话、传真、邮件等其他方式报名。

    2、本批次易胜博体育下载不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班,考试不收取费用。

    3、因应聘人员通讯不畅,导致本人未能按要求参加笔试、原件校验、面试、体检的,责任自负。

    4、成都仲裁委员会办公室保留对易胜博体育下载公告的最终解释权。

    咨询电话:028-86675593 联系人:廖老师

    原标题:成都仲裁委员会办公室关于公开易胜博体育下载编外派遣工作人员的公告

    成都人才有限责任公司

    2019年1月10日

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